Pomiń polecenia Wstążki
Przeskocz do głównej zawartości
Przeskocz do głównego menu
Logowanie
logo do druku
 
OFERTA SGH
Podyplomowe Studia Zarządzanie Kapitałem Ludzkim : Program
Podyplomowe Studia Zarządzanie Kapitałem Ludzkim
Study in English Uniwersytet Trzeciego Wieku E-learning Szkolenia korporacyjne Kursy językowe Studia MBA Studia doktoranckie Studia podyplomowe Studia magisterskie Studia licencjackie Kursy przygotowawcze Ekonomiczny Uniwersytet Dziecięcy Akademia Młodego Ekonomisty
 

 program studiów

 
PROCES ZARZĄDZANIA KAPITAŁEM LUDZKIM - w sumie 56 godzin lekcyjnych, 21 ECTS
  • Rekrutacja i selekcja
  • Zarządzanie przez zaangażowanie
  • Ocena pracy i jej efektów
  • Zarządzanie wynagrodzeniami
  • Ośrodki oceny i rozwoju (AC DC)
  • Zarządzanie karierami i rozwojem
  • Coaching i mentoring
  • Zwalnianie pracowników – perspektywa indywidualna i organizacyjna

OBSZARY ZARZĄDZANIA KAPITAŁEM LUDZKIM - w sumie 52 godzin lekcyjnych, 20 ECTS
  • Zarządzanie kompetencjami
  • Zarządzanie talentami
  • Budowanie marki pracodawcy
  • Prawo pracy w praktyce ZKL
  • Narzędzia IT w ZKL
  • Zmiany w podaży i popycie na pracę
  • Zbiorowe stosunki pracy
  • Pomiar efektywności ZKL i wartości kapitału ludzkiego
  • Wyzwania i trendy ZKL

PERSPEKTYWA BIZNESOWA - w sumie 36 godzin lekcyjnych, 13 ECTS
  • Podstawy zarządzania
  • Kształtowanie kultury organizacyjnej
  • Zarządzanie projektami
  • Zarządzanie zmianami
  • Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim
  • HR Biznes Partner
   
KOMPETENCJE INTERPERSONALNE - w sumie 24 godzin lekcyjnych, 9 ECTS
  • Komunikacja interpersonalna
  • Radzenie sobie ze stresem – perspektywa indywidualna i organizacyjna
  • Współpraca grupowa

PROJEKT ORGANIZACYJNY - w sumie 16 godzin lekcyjnych, 7 ECTS
  • seminarium dyplomowe
  • projekt dyplomowy

W sumie program Studiów Zarządzania Kapitałem Ludzkim obejmuje 184 godzin lekcyjnych